Comience con un tema ligero
No necesariamente tienes que hacer preguntas especiales cuando hablas con alguien que acabas de conocer. Comience con temas que sean fáciles de responder, como dónde se encuentra ahora o qué actividades disfrutó recientemente. Las preguntas no pretenden poner a prueba a la otra persona ni adivinar su tipo, sino que son una invitación a conocer los intereses de cada uno.
Ejemplos de preguntas que pueden iniciar una conversación incluyen:
- "¿Qué sueles hacer en tus días libres estos días?"
- “¿Has visto una película o un libro que hayas leído recientemente y que te haya gustado?”
- “¿Cómo conociste este lugar?”
- “¿Has aprendido algo nuevo o te interesa estos días?”
En lugar de hacer varias preguntas a la vez, haga una pregunta y dé tiempo para escuchar la respuesta. Si es un tema que le interesa a la otra persona, puedes encontrar preguntas de seguimiento dentro de la historia.
Escuche la respuesta y continúe.
Después de escuchar la respuesta de la otra persona, intenta señalar lo que recuerdas en lugar de repetir “¿Por qué?” Puedes preguntar algo específico como: "Dijiste que vas de excursión todos los fines de semana. ¿Hay algún curso que te guste más?". Si comparte experiencias o pensamientos similares, la conversación no fluirá como una entrevista.
La longitud y el tono de cada respuesta pueden variar. Si la otra persona responde brevemente, puedes sugerirle un tema diferente o tomarte un descanso en lugar de seguir investigando. Puedes tener una conversación natural sin necesariamente llenar el silencio.
Respetar los límites de la conversación
Los temas personales como la familia, los ingresos, la salud y las experiencias de citas pueden resultar onerosos antes de que se establezca la intimidad. Si la otra persona duda o pasa a otro tema, respeta su elección sin obligarla a responder. A una pregunta que no quieras responder, puedes decir: "No quiero hablar de eso todavía".
Aunque puede utilizar su tipo de MBTI para iniciar una conversación, es importante no dar por sentado que conoce a alguien basándose únicamente en su tipo. Puede tener una conversación más específica y cómoda escuchando la experiencia que comparte la persona en lugar de solo cuatro palabras.